Enterprise Mobility Onderzoek Oracle: Resultaten benadrukken productiviteitsvoordelen van mobiel werken

Nieuw wereldwijd onderzoek van Oracle toont aan dat werknemers over de hele wereld enthousiaster zijn dan ooit om op een mobiele, flexibele manier te kunnen werken. Ze zijn ervan overtuigd dat ze hierdoor productiever zijn. De meerderheid van de organisaties heeft mobiel werken echter nog niet omarmd. Uit het onderzoek blijkt dat werkgevers het risico lopen dat steeds meer medewerkers mobiel werken zonder hun input en begeleiding. Bedrijven hebben dan ook te maken met uitdagingen op het gebied van integratie en beveiliging. Om dit probleem aan te pakken, moedigt Oracle managers aan de rem los te laten en in plaats hiervan te garanderen dat mobiel werken efficiënt, veilig en volgens de regels van de organisatie geïmplementeerd wordt.

Nieuwsfeiten

  • Over de hele wereld omarmen werknemers het concept van mobiel werken en zij vinden dat ze hierdoor productiever zijn.
    • 68 procent van de respondenten geeft aan liever op een mobiele, flexibele manier te werken.
    • Meer dan de helft (53 procent) vindt dat mobiel en flexibel werken hen productiever maakt.
  • Volgens werknemers zijn werkgevers echter minder enthousiast over de mobiele revolutie. Sommigen proberen actief een rem te zetten op het gebruik binnen hun organisatie.
    • Minder dan een kwart van de respondenten (24 procent) zegt dat zijn werkgever mobiel werken stimuleert.
    • 21 procent van de respondenten geeft aan dat zijn werkgever actief probeert het aantal applicaties en de data die een werknemer kan benaderen vanaf zijn mobiele telefoon te beperken.
  • Ondanks het gebrek aan enthousiasme bij werkgevers toont het onderzoek ook aan dat het beperken van mobiel werken niet effectief is. Werknemers blijken zelf manieren te vinden om toch mobiele oplossingen op het werk te gebruiken.
    • Slechts achttien procent van de respondenten vindt dat zijn bedrijf datgene wat je met een mobiel apparaat kunt doen, effectief beheert.
    • Vijftien procent van de ondervraagden zegt zelf een manier gevonden te hebben om zijn mobiele apparaat te gebruiken voor werk, dus zonder hulp of tussenkomst van de werkgever.
    • Meer dan de helft (56 procent) geeft aan meer mobiel te werken dan twee jaar geleden.
    • Veertig procent denkt dat mobiliteit in de komende twee jaar nog meer geïntegreerd wordt in zijn werk.

Quotes

“Oracle gelooft oprecht in de kracht van mobiliteit om bedrijven te veranderen. Wij roepen alle organisaties op om sneller in te zetten op mobiel werken. Momenteel gebeurt dit te langzaam in veel bedrijven. De huidige situatie waarin werknemers zelf initiatieven voor mobiel werken ontplooien, is onhoudbaar en te onveilig – zonder een nauwe samenwerking met IT is het zeer uitdagend voor bedrijven om bedrijfskritische data die mobiele werkers gebruiken, te beveiligen.”
“Onze boodschap is daarom duidelijk: bedrijven moeten effectieve mobiele applicaties voor eindgebruikers (werknemers, klanten en partners) implementeren op een eenvoudige en kosteneffectieve manier. Eenvoud is essentieel voor een snelle en effectieve integratie van bedrijfsdata en gebruiksvriendelijke mobiele applicaties. Zo kunnen teams effectiever samenwerken, waar ze ook zijn. Hiervoor is een robuust end to end mobiel platform voor nodig om de mobiele strategie tot uitvoering te brengen. Het bieden van een naadloze gebruikerservaring zonder af te doen aan security is mogelijk door innovatieve mobiele security technologieën zoals ‘containerisatie’. Dit stelt bedrijven in staat om een veilige BYOD strategie te volgen.”
“Als bedrijven geen mobiele strategie hebben, hebben deze ook geen strategie voor groei. Mobiel werken creëert nieuwe business modellen die de oude uitdagen. Bedrijven krijgen te maken met mobiel werken, of ze nu willen of niet. De vraag is nu of organisaties alles uit deze revolutie willen halen wat erin zit of blijven proberen het onvermijdelijke tegen te gaan.”
Suhas Uliyar, Vice President Mobile Strategy Product Management bij Oracle


Larry EllisonOracle-oprichter Larry Ellison neemt afscheid als topman van het softwarebedrijf. De 70-jarige Ellison houdt wel een belangrijke rol binnen het bedrijf. Hij wordt voorzitter van de raad van bestuur en wordt baas van de ontwikkelingsafdeling van het bedrijf.

Ellison krijgt twee opvolgers: oud-HP-chef Mark Hurd en Safra Catz, die beiden al in dienst waren van het bedrijf.

Rijk

In 1977 investeerde Ellison 1200 dollar in Oracle om bedrijfssoftware te gaan maken. Het werd een van de grootste bedrijven in het veld.

Inmiddels is Ellison met 51 miljard dollar op zijn bankrekening een van de rijkste inwoners van de VS. Hij is nog altijd de grootste aandeelhouder van Oracle, met een kwart van de aandelen.

Excentriek

Ellison staat, net als zijn overleden vriend Steve Jobs, bekend als een excentrieke miljardair die zijn geld graag laat rollen. Hij gaf miljoenen uit aan dure hobby’s als bootraces en huizen in San Francisco, Malibu en Silicon Valley.

Het vertrek van Ellison komt op een moment dat zijn bedrijfstak veel veranderingen doormaakt. In plaats van licenties te betalen voor software kiezen veel bedrijven er inmiddels vaak voor software in de cloud te leasen. Door die ontwikkelingen hopen nieuwe bedrijven klanten weg te kapen bij Oracle.

 

Bron: NOS op 3


Nieuwe versie van de Oracle E-Business Suite omvat door klant gedreven uitbreidingen in nagenoeg alle functionele gebieden, evenals nieuwe cloud-integraties 
Oracle eBusiness Suite
Zakendoen is complex en onderhevig aan snelle en constante veranderingen. Om organisaties te helpen bij het vinden van de juiste routes in dit steeds veranderende landschap en concurrerend te blijven, lanceert Oracle de Oracle E-Business Suite 12.2.4. Deze nieuwste editie biedt een geüpdatete gebruikerservaring, belangrijke door klanten aangedragen uitbreidingen in de hele applicatiesuite en meer integratie met Oracle Cloud-oplossingen. Met de krachtige nieuwe mogelijkheden is een organisatie in staat om de complexiteit te beheersen en zich tegelijkertijd te richten op strategische business-issues en processen.

Lees het volledige bericht bij Oracle zelf.

Bron: Oracle

 

 


OracleOracle zal op korte termijn de producent van bedrijfssoftware Micros Systems overnemen voor vijf miljard dollar. Beide partijen zouden daar momenteel over in gesprek zijn, meldt Bloomberg op basis van bronnen die bekend zijn met de plannen. 

Micros System levert software en diensten aan onder meer hotels en moet Oracle armslag geven op de markt voor zakelijke clouddiensten en software.

Volgens de bronnen zou Oracle zes jaar geleden al overeenstemming met Micros Systems hebben bereikt over een overname, maar deze deal ketste op het laatste moment af. De aankoop van Micros Systems zou de duurste zijn na de overname van Sun Microsystems die in 2009 werd aangekondigd en Oracle 5,7 miljard dollar kostte.

Oracle besteedde de afgelopen tien jaar zo’n 50 miljard dollar aan overnames, ongeveer 100 in totaal.


De Amerikaanse producent van bedrijfssoftware Oracle neemt de maker van marketingsoftware Responsys voor 1,5 miljard dollar (1,1 miljard euro) over. Dat maakte Oracle vrijdag bekend.

Responsys levert zijn software via internet en zorgt daardoor voor een verdere uitbreiding van de zogeheten clouddiensten van Oracle. Dat bedrijf meldde eerder deze week dat de omzet vorig kwartaal met 2 procent steeg, mede door de vraag naar nieuwe cloudproducten.

Bron: ANP

Nieuwsfeiten

 

  • Oracle en NetSuite sluiten een strategische alliantie voor het leveren van geïntegreerde HCM- en ERP-clouddiensten voor middelgrote klanten.
  • Deloitte werkt met Oracle en NetSuite samen aan het opbouwen van een expertgroep voor implementatiediensten. Deze specialisten helpen klanten bij het sneller invoeren van – binnenkort beschikbare – geïntegreerde SaaS-technologieën.
  • Oracle heeft daarnaast plannen om Oracle HCM Cloud en NetSuite Cloud ERP te integreren en gezamenlijk te vermarkten. Zo ontstaat een enkelvoudige, geïntegreerde oplossing voor middelgrote klanten voor het onderling verbinden van hun HR- en financiële systemen.

Samenwerking gericht op creëren van concurrentievoordeel voor klanten:

  • Middelgrote klanten realiseren concurrentievoordeel door snelle implementatie van SaaS-oplossing tegen lagere kosten.
  • Oracle HCM Cloud, dat Global HR en Talent Management omvat, combineert geavanceerde technologie, nauwe integratie, best practices op HR-gebied en socialmogelijkheden. Verder voorziet de oplossing in werving, talent-management en personeelsplanning. Oracle HCM Cloud stelt bedrijven zo in staat om hun HR-beleid proactief vorm te geven en te focussen op strategische, zakelijke initiatieven.
  • NetSuite Cloud ERP voorziet in een geïntegreerde oplossing die financiële administratie, sales, service en fulfilment combineert.
  • Bij grote organisaties waar Oracle HCM al in gebruik is, is NetSuite als two-tier oplossing inzetbaar en gemakkelijk te koppelen aan het corporate HR-systeem.
  • Deloitte biedt een businessgedreven HR-benadering, is wereldwijd actief en beschikt over diepe functionele kennis van en ervaring met SaaS. Daardoor is de organisatie in staat om sneller waarde te halen uit HR- en ERP-transformaties en te zorgen voor kostenbesparingen voor wat betreft processen en technologie.

Quotes

  • “Het ontwikkelen en behouden van de juiste mensen en het beschikken over strategische data rond HR-activiteiten kan middelgrote bedrijven helpen bij de transformatie van hun bedrijfsvoering”, zegt Mark Hurd, president van Oracle. “NetSuite en Oracle werken nu samen om toegang te bieden tot onze toonaangevende cloudgebaseerde HR & Talent Management-oplossingen die we integreren met de ERP-cloudsuite van NetSuite. Met Deloitte als implementatiepartner hebben middelgrote bedrijven snelle toegang tot een zeer hoog HR-niveau, dat kan helpen hun prestaties te verbeteren.”
  • “Wij zijn enthousiast over de samenwerking met Oracle waarbij we klanten een integrale oplossing bieden. Deze combineert NetSuite-oplossingen voor het automatiseren van bedrijfsprocessen met de Oracle-suite voor personeelsbeheer”, zegt Zach Nelson, CEO van NetSuite. “Klanten profiteren van de breedte van de onderliggende Oracle-architectuur en de enorme investeringen in onderzoek en ontwikkeling en klantenservice van beide bedrijven.”
  • “Middelgrote bedrijven zoeken naar oplossingen die hen flexibel maken en laten inspelen op nieuwe marktmogelijkheden”, zegt Jim Moffatt, CEO van Deloitte Consulting LLP. “Deze nieuwe en geïntegreerde oplossingen helpen bedrijven betere service te bieden tegen lagere kosten. Zij staan sterker in de strijd om talentvolle mensen te vinden en creëren echt concurrentievoordeel.”

Bron: Oracle


Twee derde van de Nederlandse bedrijfsvestigingen met 50 of meer medewerkers maakt gebruik van een ERP-oplossing.

SAP marktleider binnen Fortune 500 bedrijven of locaties van bedrijven met meer dan 2500 medewerkers

Van de locaties met ERP-software geeft vervolgens een derde aan dat het een oplossing van SAP betreft. Vooral bij de grotere locaties, vestigingen van Fortune 500 bedrijven of locaties van bedrijven met meer dan 2.500 medewerkers in Nederland, kent SAP een sterke vertegenwoordiging. Bijna de helft van de locaties in dit segment gebruikt een SAP-toepassing. Ook bij instellingen uit de publieke sector, overheid, onderwijs en gezondheidszorg, heeft SAP een flinke voorsprong op de competitie.

Bij bedrijven tot 250 medewerkers (medium sized businesses) en 250 tot 2.500 medewerkers liggen de cijfers voor de verschillende leveranciers dichter bij elkaar. Dit blijkt uit analyse van Computer Profile van circa 5.000 gesprekken die de afgelopen 12 maanden zijn gevoerd met Nederlandse commerciële en publieke instellingen over het gebruik van bedrijfskritische applicaties.

 

Microsoft krijgt goed voet tussen deur

Van de bedrijfsvestigingen met 50 of meer medewerkers maakt 11 procent gebruik van Microsoft Dynamics. Bij commerciële bedrijven met 50 tot 250 medewerkers en 250 tot 2.500 medewerkers ligt Microsoft maar een procentpunt achter op de nummer(s) 1 in die segmenten. Ook bij locaties van multinationals en Fortune 500 bedrijven heeft Microsoft inmiddels een aardige voet tussen de deur weten te krijgen; ruim 10 procent van deze locaties gebruikt Dynamics. Het grootste deel, namelijk tweederde, van de gevonden Dynamics-oplossingen betreft Dynamics NAV, een derde betreft Dynamics AX. Overall is Exact de nummer drie leverancier van ERP-software. Exact is relatief sterk in een aantal deelmarkten. In het segment medium sized businesses is Exact marktleider en in het publieke domein neemt de organisatie de tweede plaats in. Deze tweede plaats is vooral te danken aan de sterke positie die Exact inneemt in het onderwijs. Oracle ERP wordt voornamelijk gebruikt door de grotere organisaties in het publieke domein (in het bijzonder de overheid) en door multinationals.

Maatwerkoplossingen op het gebied van ERP komen nog steeds bij een kleine 6 procent van alle bedrijfsvestigingen voor. Het meest in het oog springt het gebruik van maatwerk in de transportsector. Hier geeft 23 procent van de locaties aan gebruik te maken van een op maat gesneden ERP-toepassing. Ook in het handelssegment en in de industrie ligt het gebruik van maatwerkoplossingen met 10 procent ver bovengemiddeld. Het aantal leveranciers dat bij ten minste 1 procent van alle bedrijfsvestigingen in gebruik is, bedraagt minder dan 10. Partijen met een verspreidingsgraad onder de 1 procent richten zich in veel gevallen op een specifiek marktsegment, zoals op bouw- en installatiebedrijven, de hotelbranche of woningcorporaties.

Een op de zeven ERP-pakketten draait bij dienstverlener
Aan de ruim 5.000 bedrijfsvestigingen is gevraagd of er gebruik wordt gemaakt van een ERP-toepassing. Duidelijk wordt ook dat deze software in de meeste gevallen niet op servers op de eigen locatie draait. Ongeveer 41 procent van de geïnventariseerde ERP-toepassingen draait nog wel lokaal. Dat zijn dan vooral de ERP-pakketten bij bedrijven tot 250 medewerkers. Bij publieke instellingen en bedrijfsvestigingen van multinationals draait meer dan de helft van de gevonden ERP-toepassingen in een datacenter binnen de eigen organisatie. In totaal wordt 16 procent van de geïnventariseerde ERP-pakketten gehost in een datacenter van een externe dienstverlener, hierin zijn de oplossingen die door dienstverleners als private cloud worden bestempeld inbegrepen. Ongeveer 3 procent van de gevonden oplossingen draait in de publieke cloud.

 

Bron: Persbericht Computerprofile


Persbericht

Lancering bij eerste klanten op 1 mei 2013

Oostkamp – februari 2013: Centric kondigt met de nodige trots haar totaal vernieuwde ERP-suite voor bouw- en productiebedrijven en de groothandel aan. Centric is met deze state-of-the-art technologie klaar om ook de volgende jaren een prominente rol te spelen op de Europese markt als leverancier van ERP-software.  Met deze lancering komt een einde aan een doortastend vernieuwingsproces die begon in 2010.

Na het méér dan 35 jaar succesvol inzetten van de CS solution ERP-suite – in zijn huidige vorm – werden Centric Tradeworld (voor groothandel en productiebedrijven) & Centric Building Solutions (voor bouwbedrijven) volledig vernieuwd. Naar aanleiding van nieuwe ontwikkelingen op de markt, nieuwe trends en vragen van klanten om data te ontsluiten werd een nieuwe architectuur voorzien.

Centric’s meest geavanceerde ERP-oplossing voor deze doelgroepen in de Europese markt is een geslaagd huwelijk van Oracle’s betrouwbare en stabiele database met nieuwe technologieën en mogelijkheden. Zo heeft de suite een moderne look&feel en interface meegekregen, werden de rapportagemogelijkheden uitgebreid, levert de oplossing verschillende Business Intelligence (BI) tools en tal van mobiele- en collaboratiemogelijkheden.

Het New Tech platform is volledig compatibel met Microsoft SharePoint. SharePoint is vooral gekend voor zijn DMS functionaliteiten, maar Centric heeft oplossingen ontwikkeld die verder gaan dan enkel het gestructureerd beheren van MS Office documenten (automatisatie workflows, documentenbeheer, integratie met Microsoft outlook en office, intra&extranet, zoekfunctie, weermodules, sociale media, toegangsregistratie, who’s who?, ….).

Met deze doordachte investering hijsen wij ons vér voorbij de functionaliteiten en mogelijkheden van eender welke andere ERP-aanbieder voor onze doelgroepen in Europa. Onze klanten kunnen voortaan beschikken over het meest geavanceerde ERP-pakket in de markt en daar zijn wij fier op. In de Nederlandse markt hebben klanten zoals AGU en Dantuma resoluut gekozen om mee te stappen in de vernieuwing en ook in België zijn onze klanten enthousiast om met deze nieuwe technologie aan de slag te gaan.” stelt Luc Lammens, CEO van Centric Belgium.


Adds Session Border Control Technology to Oracle’s Leading Communications Industry Offering to Speed the Deployment of All-IP Networks

Press Release
Redwood Shores, Calif. – February 4, 2013

Oracle today announced that it has entered into an agreement to acquire Acme Packet (NASDAQ: APKT), the leading global provider of session border control technology for $29.25 per share or approximately $1.7 billion, net of Acme Packet’s cash. Acme Packet enables the trusted, first-class delivery of next-generation voice, data and unified communications services and applications across IP networks. The company’s solutions are deployed by more than 1,900 service providers and enterprises globally, including 89 of the world’s top 100 communications companies.

“The proposed acquisition of Acme Packet is another important piece in Oracle’s overall strategy to deliver integrated best-in-class products that address critical customer requirements in key industries,” said Oracle President Mark Hurd. “The addition of Acme Packet to Oracle’s leading communications portfolio will enable service providers and enterprises to deliver innovative solutions that will change the way we interact, conduct commerce, deliver healthcare, secure our homes, and much more.”

The combination of Oracle and Acme Packet is expected to accelerate the migration to all-IP networks by enabling secure and reliable communications from any device, across any network. Users are increasingly connected and expect to communicate anytime and anywhere using their application, device, and network of choice. Oracle Communications along with Acme Packet can help service providers and enterprises meet these demanding requirements by delivering an end-to-end portfolio of technologies that will support the deployment, innovation and monetization of all-IP networks.

The Board of Directors of Acme Packet has unanimously approved the transaction. The transaction is expected to close in the first half of 2013, subject to Acme Packet stockholder approval, certain regulatory approvals and other customary closing conditions.

“The communications industry is undergoing a dramatic shift as users become more connected and dependent on mobile applications and devices. Service providers and enterprises need a comprehensive communications solution that will enable them to more effectively engage with their customers,” said Bhaskar Gorti, Senior Vice President and General Manager, Oracle Communications. “This combination will enable secure and reliable delivery of real-time interactive communications through the most comprehensive, best-in-class communications portfolio in the industry.”

“Acme Packet brings deep domain expertise and proven, mission-critical solutions to enable all-IP networks,” said Andy Ory, Chief Executive Officer, Acme Packet. “Together with Oracle, we expect to provide customers with purpose-built, innovative solutions to accelerate the deployment of all-IP networks and help deliver a consistent experience across all services, devices and networks.”

More information about this announcement is available at http://www.oracle.com/acmepacket.


Veel grote bedrijven zijn weer afgestapt van het in de cloud zetten van hun eigen gegevens. Werd daar een jaar geleden nog volop mee geëxperimenteerd, nu wordt de data zo snel mogelijk weer ondergebracht in eigen datacentra. Dat is de opvallende conclusie uit het onderzoek Next Generation Data Centre Index van Oracle.

Dit jaar is de Data Centre Index voor de derde achtereenvolgende keer gemaakt. Oracle ondervroeg zo’n 950 managers van zeer grote bedrijven (met een jaaromzet tussen de 100 miljoen en 1 miljard dollar). Zij kregen vragen over databeheer, duurzaam ondernemen en de relatie tussen IT en zakendoen. In de Benelux werden 50 Nederlandse en 50 Belgische en Luxemburgse bedrijven aan de tand gevoeld.

Externe factoren

Oracle heeft het onderzoek nu voor de derde keer laten doen door bureau Quocirca onder vrijwel vergelijkbare groepen respondenten. “Daarmee hebben we mooi vergelijkingsmateriaal over 2011, 2012 en dit jaar”, stelt Martien Ouwens, Principal Solution Architect bij Oracle in Utrecht. De groei van het gebruik van extrene datacentra, gemeten tussen 2011 en 2012, werd toen toegeschreven aan de opkomst van het fenomeen Big Data. Het percentage organisaties dat aangeeft de komende 12 maanden op zoek te gaan naar een nieuw datacenter, is gestegen van 22 procent naar 26 procent, terwijl dat in de Benelux juist is gedaald van 24 naar 20 procent.

“Nu zien we weer een daling van de extern opgeborgen data en we nemen aan dat dat komt door de recessie waar we nog steeds mee te kampen hebben. Bedrijven concentreren zich op wat dicht bij huis is en laten de cloud even voor wat hij is”, aldus Ouwens.

Benelux presteert in mineur

Uit het onderzoek blijkt, dat de Benelux nu één van de minst presterende regio’s is. Ouwens: “Op alle drie de onderzochte fronten (duurzaamheid, support en flexibiliteit) is de score van de Benelux gedaald, waarmee de regio dit jaar zelfs onder het niveau van 2011 uitkomt.”

Ierland doet het juist erg goed

Een uitschieter naar boven is Ierland, een regio die erg aantrekkelijk is voor grote tot zeer grote bedrijven die er hun cloudrekencentra bouwen. De algehele score van Ierland is met een groei van 16,7 procent ten opzichte van het vorige onderzoek het hoogst.

 

Bron: Automatiseringsgids